近年来，宿松县下仓镇为打造高素质机关干部队伍，以每周召开的机关干部研学会为重要依托，聚焦思想、能力、作风建设，精准施策、持续发力，为乡村振兴注入强劲动力，推动基层治理能力显著提升，基层面貌焕然一新。
以学铸魂，筑牢思想之基。理论学习强信念。研学会将党的最新理论学习作为核心内容，组织干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，通过专题讲座、交流研讨等形式，让干部们深刻领会其丰富内涵和精神实质。干部们在学习中不断坚定理想信念，补足精神之钙，深刻认识到基层工作的重要意义，将为人民服务的宗旨牢记于心，自觉把个人发展与全镇乡村振兴大业紧密相连。
纪律教育筑防线。借助研学会平台，开展常态化纪律教育。通过剖析典型违纪案例，以案为鉴、以案明纪，让干部们深刻认识到纪律红线不可触碰。同时，详细解读党内法规制度，强化干部纪律意识，使大家明白纪律是工作开展的根本保障，自觉遵守各项纪律要求，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
荣誉培养聚合力。注重培养干部的集体荣誉感，在研学会上分享全镇在各项工作中取得的成绩和荣誉，讲述干部们共同奋斗的故事，让大家感受到集体力量的强大。通过评选“争先进位先进个人”等荣誉称号，激发干部的竞争意识和团队协作精神，营造比学赶超、团结奋进的良好氛围，使干部们心往一处想、劲往一处使，凝聚起推动乡村发展的强大合力。
以学提能，增强干事之效。业务交流促提升。研学会聚焦基层工作实际，设置民政、社会治理等多个业务交流板块。干部们围绕各自领域工作，分享经验做法、探讨难点问题。在民政领域，干部们分享如何精准识别困难群众，通过大数据比对与入户走访相结合，落实救助政策，让暖流直达百姓心坎；在社会治理上，分享基层矛盾调解技巧，构建“网格化排查、多元化化解”联动机制。案例分析拓思维。选取镇内及周边地区在乡村建设、产业发展、社会治理等方面的典型案例，在研学会上进行深入分析。从成功案例中汲取经验，学习先进的发展模式和治理理念；从失败案例中吸取教训，剖析问题根源，避免在工作中走弯路。通过案例分析，激发干部的创新思维，提高他们应对复杂问题和解决实际困难的能力。
规划研讨明方向。每季度召开工作规划研讨会，作为研学会的重要组成部分。干部们对照年度工作目标，汇报工作进展，分析存在问题，并结合当前政策形势和镇情实际，共同谋划下一阶段工作思路和举措。通过研讨，明确工作重点和方向，确保各项工作有序推进，为乡村振兴战略的顺利实施提供有力保障。
以学正风，彰显担当之责。务实作风解民忧。研学会强调务实工作作风，要求干部们深入基层一线，秉持“四不两直”原则，开展调研走访。干部们定期走进农户家中、田间地头，了解群众生产生活需求，倾听群众意见建议，切实为群众解决就业、就医、教育等方面的实际问题。2024年以来，累计上门走访慰问530余次，为群众办实事130余件，推动党员干部进一步树牢为民服务意识，极大改善了党群干群关系。
高效作风提效能。以研学会为契机，推动机关工作流程优化。针对行政审批、项目申报等事项，实行“限时办结制”，减少办事环节，提高工作效率。在重点项目建设、民生工程推进等工作中，干部们主动靠前服务，加班加点赶进度，确保各项工作按时高质量完成，让群众早日享受到发展成果。
清廉作风保本色。将廉政教育贯穿研学会始终，定期开展廉政专题讲座和警示教育活动，组织干部观看廉政纪录片、参观廉政教育基地等，引导干部树立正确的权力观、利益观。通过一系列举措，筑牢干部拒腐防变的思想防线，营造风清气正的政治生态，使干部们始终保持清正廉洁的政治本色，以良好的作风投身乡村振兴工作。
宿松县下仓镇的机关干部研学会，是提升干部队伍素质、推动乡村发展的有效举措。未来，下仓镇将继续深化研学会建设，不断丰富学习内容、创新活动形式，打造一支政治坚定、业务精通、作风过硬的干部队伍，为乡村振兴事业注入源源不断的活力。（通讯员 石志鹏）
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