近年来，广德市着力构筑“政治引领高度、组织覆盖广度、作用发挥深度”三维立体空间，系统推进非公党建工作，努力构建起与经济社会发展同频共振、相融互促的非公党建新格局。
提升“政治引领高度”，把准非公组织发展“定盘星”。将学习贯彻党的创新理论作为首要政治任务，通过“线上推送+线下辅导”“集中培训+送学上门”相结合的方式，面向非公党组织书记和全体党员，引导他们深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深化对党中央大政方针和重大决策部署的理解认同，从思想根源上巩固共同奋斗的政治基础。自觉将企业成长、事业发展融入国家发展战略大局。深入开展“三找”活动，有效破解非公党组织覆盖率低、党员失联、党组织软弱涣散和党员作用发挥不明显等问题。坚持把党的政治建设作为推动非公党建的首要任务，依托“三会一课”、党员固定活动日、组织生活会、民主评议党员等载体，采取书记带头学、党建指导员辅导学、党员交流研讨学等模式，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，常态化开展形势政策教育、理想信念教育和党性教育，不断加大非公企业党员教育管理的制度化建设力度。
拓展“组织覆盖广度”，织密党在非公领域“工作网”。根据非公组织地域分布、行业特性、规模大小和党员数量，因地制宜、灵活多样地建立党的组织。对于规模较大、党员较多的，单独组建党组织；对于小微企业、个体工商户和各类新业态、新就业群体，采取联合组建、挂靠组建等多种方式。确保党的组织动态延伸、有效覆盖。把选优训强党组织书记作为关键环节，注重从非公组织管理层、业务骨干中选拔政治素质好、熟悉党务、懂经营、会管理、善协调的党员担任党组织书记。结合非公企业和社会组织实际情况，按照行业相近、业务相同要求，择优选派政治素质强、综合业务能力强和熟悉基层党建工作的党员干部担任非公党建指导员，切实做到因企定人、因需补足，发挥他们在联系指导、政策宣传、发展党员、建强组织中的重要作用。重视在非公组织生产经营一线、青年骨干、高技术人才中发展党员。严格政治标准，规范发展程序，把好入口关。加强对入党积极分子的培养教育，注重思想上入党。通过壮大党员队伍，不断为党组织注入新鲜血液，改善非公领域党员队伍的年龄、知识和能力结构。
深化“作用发挥深度”，赋能非公组织成长“强引擎”。健全困难帮扶机制，开展结对帮扶活动，选派非公党建指导员，联系服务非公企业和社会组织，常态化开展走访，了解倾听企业发展、党支部建设、党员发展等方面的情况，建立非公企业党组织台账、党员基本情况台账，梳理企业办事难、用工难、融资难等问题，采取“驻点式”“菜单式”“保障式”服务，助力非公企业高质量发展。按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作要求，坚持把党的建设和经营发展同步谋划、党的工作和企业中心工作同步开展，引导非公党支部主动融入企业发展中，不断提升基层党组织服务产业、服务发展的能力。引导非公党组织和党员积极参与社会治理和公益事业，在乡村振兴、社区服务、抢险救灾、公益慈善等方面主动作为。推动非公组织依法诚信经营，构建和谐劳动关系，维护职工合法权益，积极参与基层协商民主。通过设立党员志愿服务队、结对帮扶困难群体、树立非公组织的良好社会形象，增强员工的归属感和荣誉感，促进企业内部和谐与社会外部和谐，实现经济效益与社会效益的统一。（广社）
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