近年来，淮上区淮滨街道积极探索加强外卖、快递、货运等新业态新就业群体党建工作，创建“先锋骑手”新业态党建品牌，通过建强组织体系、拓宽服务阵地、搭建发挥作用载体，引领新业态新就业群体融入城市、贡献力量，有效推动新业态新就业群体工作提质增效，实现与城市基层治理“双向奔赴”。

　　组织联建，建起“新”堡垒。组建新业态新就业群体党建服务联盟，全面覆盖建立直播电商、道路运输、快递物流、外卖配送等行业党组织，不断擦亮新兴领域党建鲜红底色。区委组织部、社工部、市场监管、工会等10余个部门分工领责，街道履行兜底管理责任，构建起条块结合、联动有序的责任链条。常态化开展“站点找街道、小哥找社区”活动，全面摸清新业态企业、新就业群体数量，建立信息台账、落实动态管理，先后摸排4家企业、9个站点，341名快递外卖“小哥”，采取选派建、联合建、区域建、孵化建等方式，新组建成立新就业群体从业者党支部1个，6名“小哥”向党组织递交了入党申请书，发展1名入党积极分子，把新就业群体紧紧地凝聚在了党组织周围。

　　资源联享，打造“新”家园。为搭建起服务新就业群体的新阵地，拓宽沟通新渠道，街道在上级部门支持下高标准打造近600平方米的明珠广场商圈党群服务中心，设置了党建书吧、社会组织工作室、党建工作室、群团工作室、多功能会议室，外卖小哥休息驿站等功能区，常态化开展“夏季送清凉”“冬季送温暖”活动，累计发放矿泉水10000余瓶。同时，依托各社区党群服务中心，建成10余处“淮畔新港湾”，配备微波炉、饮水机等服务设施，组织多名律师、医生进站服务，帮助解决劳动纠纷、心理困扰、健康体检等事项120余件。整合近50家“淮上区暖‘新’商家”商户，推出手机维修、车辆检修、爱心盒饭等20类“新”服务，累计惠及400余人次。

　　治理联动，开展“新”工作。发挥新就业群体走街串巷、区域熟悉的优势，建立“拍档”合作机制，开发“先锋骑手”微信小程序，设置驿站服务、活动参与、民情发现、理论学习等模块，构建“线上派单一部门接单一奖励激励”机制，引导新就业群体主动融入城市基层治理大格局，成为基层治理的新生力量。目前，微信小程序平台收集到的4000余个问题，全程跟踪闭环管理，问题已全部得到解决。建立积分兑换制度，对上报基层治理问题线索、志愿服务活动、政治理论学习等给予积分奖励，目前通过小程序累计积分94906.7分，102人兑换头盔、优惠券、充电宝等物品，实现奉献、积分、回报良性循环，有效提升新业态新就业群体参与基层治理积极性。（苏雪梅）