近年来，蚌埠市淮上区淮滨街道坚持以党建为引领，聚焦基层治理效能提升与服务创新，通过织密组织体系、激活党员活力、深化多元共治，探索形成了具有区域特色的“网格化+微治理”模式，推动党建工作优势转化为民生服务实效，切实解决群众急难愁盼问题，不断提升居民的获得感、幸福感、安全感。

　　织密组织体系，筑牢服务“主阵地”。坚持以组织建设为根基，着力构建纵向到底、横向到边的基层服务网络，打造坚强有力的治理矩阵。街道依托“社区党委—小区党支部—党员中心户”三级联动组织架构，将党组织触角延伸至26个居民小区、11名党员中心户，实现组织全覆盖、服务零死角。各社区积极整合民政、卫健、司法等多方资源，常态化开展便民服务，联合蚌埠医科大学第二附属医院组建“医疗服务队”，累计开展健康义诊、知识讲座30余场次。通过“名片式”公开网格员信息、建立错时服务制度、打造“红色物业”党群服务站等举措，推动群众诉求及时响应、服务精准落地，切实让党组织成为凝聚人心、服务群众的“主心骨”。

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　　激活党员活力，争当服务“排头兵”。各社区注重激发党员参与治理的内生动力，持续推动党员在基层一线亮身份、作表率。深入实施党员“活力工程”，建立党员特长台账，设立治安巡逻、矛盾调解等9类服务岗位，引导无职党员主动领岗履责。在应对冰雪等突发情况时，党员志愿者闻令而动、迅速集结，高效完成扫雪除冰任务，生动诠释“一名党员一面旗”的责任担当。全面推行党员“积分制”管理，激励党员在社区报到、在网格服务，营造“比学赶超、争当先锋”的浓厚氛围。积极动员“双报到”党员、热心居民参与网格治理，明确安全排查、民情收集等职责，推动实现“小事不出网格、矛盾就地化解”。各社区还积极搭建“小板凳居民见面会”“古小蚌心声解忧点”等协商平台，创新推行“居民点单、支部派单、党员接单、群众评单”闭环服务机制，累计解决民生诉求120余件；依托“居民议事会”“凉亭议事会”等载体，引导党员带头参与协商，2025年以来推动解决各类热点问题200余个，纠纷调解成功率达95%以上。

　　深化多元共治，构建服务“同心圆”。积极构建“一核多元、共治共享”的基层治理新格局，凝聚各方力量参与社区建设。针对独居老人、困境儿童等特殊群体，组建“一对多”帮扶队伍，社区工作者常态化开展定期探访、生活照料等暖心服务。创新建立“联调、联防、联动”工作机制，打造“老卢”矛盾调解室等特色平台，2025年以来累计化解纠纷80余起、排查整治安全隐患100余个。推动各社区与辖区单位、社会组织签订共建协议，联动实施电动车棚增建等民生项目，有效回应群众关切。同时，注重线上线下服务融合，通过居民微信群、小微权力“监督一点通”平台广泛收集社情民意，结合网格员每日入户走访，建立特殊群体动态台账，及时协调解决楼道照明、下水堵塞、噪声扰民等群众身边问题，确保“民有所呼、我有所应”。

　　下一步，淮滨街道将继续深化党建引领基层治理创新，紧贴群众需求，完善工作机制，优化服务供给，凝聚党员、群众、社会力量共同参与，让党旗在基层一线高高飘扬。（余亚楠　刘玲）