近年来，烈山区临海童街道临涣矿中心社区坚持以党建为引领，深挖离退休党员资源优势，组建38人的“银辉先锋志愿服务队”，通过建强学习阵地、搭建服务平台、健全保障机制，引导老党员亮身份、作表率、勇担当，让“银发力量”成为基层治理的“暖心底色”，以实干实绩绘就幸福和谐社区新图景。

　　筑牢学习阵地，让老党员“老有所学”守初心。社区健全离退休党员常态化学习机制，推动党的创新理论入脑入心，让老党员离岗不离党、退休不褪色。针对12名行动不便的老党员开展“一对一”送学帮学，把学习资料送到“家门口”、党的声音传到心坎上；依托学习“强国平台”、支部微信群，线上推送学习资料60余次，让老党员随时随地学理论、悟思想；创新开展象棋比赛、书法交流、阅读座谈等特色学习活动8场，让老党员在喜闻乐见的活动中凝聚共识、筑牢信仰，不断增强党组织的凝聚力和向心力。

　　搭建服务舞台，让老党员“老有所为”显担当。社区将银发志愿服务与网格化治理深度融合，让老党员化身政策“宣传员”、矛盾“调解员”、安全“监督员”，深入楼栋院落开展常态化服务。今年以来，志愿者协助社区排查电瓶车乱停放、楼道杂物堆放等安全隐患40余处，现场整改30余处，守护居民居住安全；用心调解邻里纠纷、家庭矛盾12起，成功化解11起，让邻里关系更和睦、社区氛围更和谐；走街串巷开展防诈骗、安全用电、惠民政策等宣传20余场，覆盖群众800余人次，用脚步丈量民情，以行动守护家园。

　　厚植为民情怀，让老党员“老有所乐”传温情。社区聚焦“一老一小”、独居老人、困难群众等重点群体，组织银发志愿者开展常态化“敲门行动”，与15户独居老人、特殊家庭结成帮扶对子，每周上门探望、陪唠家常，及时摸清需求、解决实际难题。志愿者先后为辖区老人提供高龄认证代办、医保缴费、代买药品等便民服务50余次，用一件件暖心实事架起党群“连心桥”。独居老人张奶奶动情说：“孩子们不在身边，你们比亲人来得还勤，有你们在，我们心里特别踏实。”

　　健全保障机制，让老党员“老有所依”增动力。社区建立年轻党员与银发党员结对联络制度，定期走访慰问离退休党员，及时了解生活需求、解决实际困难；完善志愿服务激励机制，将服务时长纳入积分管理，评选表彰“优秀银发志愿者”，让老党员有为有位、有功有奖；统筹党群服务中心资源，打造专属“银发活动室”，为老党员提供学习交流、休闲娱乐的温暖阵地，持续激发银发党员服务社区、奉献群众的热情与活力。

　　银发映初心，余热践使命。下一步，烈山区临海童街道临涣矿中心社区将持续深耕党建引领基层治理，进一步挖掘离退休党员的经验、威望和资源优势，不断丰富服务载体、创新服务形式，让“夕阳红”转化为基层治理“正能量”，引导更多“银发力量”投身社区建设、服务居民群众，以党建聚合力、以服务暖民心，为建设平安和谐、幸福宜居的基层社区注入源源不断的“银发动能”。（赵静雯）